企業情報

◆機械系学生を前提としたキーワード
車の運動性能に影響する部品であるトランスミッション。機構、構造、強度、油圧制御等を考慮し、各要素部品の機械設計、または、変速タイミング等の『乗り味』を決定するための制御設計を担当していただきます。

◆私たちの製品とその中に含まている高度で先進的な機械系技術
自動車開発には、常に高性能化が求められます。駆動系のトランスミッションや電装系のワイヤーハーネスも、より複雑・高度化しながら進化を遂げています。その進化を具体化する仕事が開発職です。

◆働くことに対する満足度を高めるために私たちが取り組んでいること
＜技術者の育成に力を入れています＞ 座学だけで自動車部品を理解することは、困難です。そのため、当社では実物を『見ながら』『触りながら』学ぶことで、座学では伝わりづらい部分を補い、理解度を高めます。

◆大学で学んできてほしいこと私たちが皆さんに期待していること
＜今しかできないことを頑張ってください！＞ 学業、研究、旅行等、全ての経験が大きな財産となるはずです。社会人になるための準備期間でもありますが、今しかできないことを経験してください。

◆皆さんに担当していただきたい仕事
＜トランスミッションの機械・機構設計、制御設計、モーター設計／ワイヤーハーネスの経路・回路、部品設計＞ 製品の仕様検討から量産開始まで一連の流れを担当します。顧客や各部品担当者、他部署と情報共有を図り、全体最適を追求する業務です。

◆私たちが皆さんに期待すること人材育成プラン
開発者として日々技術を磨き続けることは必須です。そして、培った技術を活かすためには、提案能力や折衝能力などの「人間力」が求められます。当社では、技術力・人間力共に磨き続ける環境を用意しています。

◆スケジュール
リクナビ2022から説明会参加の予約をお願いいたします。
説明会のスケジュールについては、随時更新いたします。

◆提出書類
履歴書、成績証明書、卒業見込証明書

◆選考方法
【選考フロー】
会社説明会・筆記試験　⇒　一次面接　⇒　最終面接

【説明会について】
モビテックは何に取り組み、何を目指しているのか、携わる業務はどういった内容で、どんなところにやりがい、面白みがあるのか、将来どんなキャリアを描けるのかなど、『モビテックで働く』をイメージできるようご説明いたします。説明会終了後、希望者には筆記試験・適性検査を受けていただきます。

【一次面接・最終面接について】
個別対応させていただきます。経歴や学生生活についてお話を伺います。また、どんな技術者になりたいのか、どういった技術分野が面白いと感じているのかなど、技術に対する想いを教えてください。

◆昨年の採用方針
＜皆さんの興味関心を大事にします＞
なぜなら、興味関心を持っている分野について技術を学ぶことが、「仕事のやりがい」や「成長」に繋がると考えているためです。だからこそ、面接では皆さんが『興味関心』を持っていることを教えてください。

◆提出書類
・履歴書
・卒業見込証明書
・成績証明書
・推薦状

◆選考方法
【選考フロー】
会社説明会⇒筆記試験⇒一次面接⇒最終面接
※自由応募と同じ選考フローですが、推薦を考慮し選考します。